Formations santé - Établissement
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L'intégralité des programmes de formation
L’établissement définit ses orientations stratégiques en cohérence avec son territoire
L’établissement favorise l’engagement des patients individuellement et collectivement
La gouvernance fait preuve de leadership
L’établissement favorise le travail en équipe et le développement des compétences
Partie 1
L’établissement favorise le travail en équipe et le développement des compétences
Partie 2
Les professionnels sont impliqués dans une démarche de qualité de vie au travail impulsée par la gouvernance
L’établissement dispose d’une réponse opérationnelle adaptée aux risques auxquels il peut être confronté
Sureté
- Formation : Formation de l’encadrement et des managers à la sûreté
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- Formation : Formation des correspondants/référents sûreté
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- Formation : Sensibilisation de l’équipe pluridisciplinaire au risque sûreté
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- Formation : Sensibilisation à la Cybersécurité
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- Formation : Assistance à la mise en conformité et à la rédaction des procédures sûreté
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GRH
- Formation : Référent Handicap
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L’établissement développe une dynamique d’amélioration continue de la qualité des soins
- Formation : Démarche qualité et gestion des risques : Mise à jour et optimisation de son efficacité sur le terrain
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- Formation : Référent harcèlement
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- Formation : Référent harcèlement sexuel
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Coût de nos formations
Le coût est variable en fonction de différents critères, retrouvez toutes les informations en téléchargeant l’intégralité du programme ou en contactant notre équipe. Nos formation peuvent être financées par votre OPCO (Opérateur de Compétences). Contactez-nous pour constituer le dossier.
Retours d'expérience de nos apprenants
Je voudrais témoigner de l'énorme évolution que j'ai vécue et que je vis encore grâce au déclic que m'a procuré Séverine. En effet, avant de la rencontrer j'étais un simple artisan avec un modeste chiffre d'affaire de 170000 €. Aujourd'hui, seulement 2 ans après, je dirige mon entreprise avec pas moins de 6 salariés et un chiffre d'affaire de 800000 €. Sa franchise mêlée à son professionnalisme m'ont fait prendre confiance et conscience du potentiel que je pouvais avoir. Si vous n'avez pas peur du succès, allez la voir de toute urgence.

"Je vous recommande Severine Moichine pour vous accompagner et dynamiser votre développement personnel dans votre environnement pro. Coaching 5⭐️ : dynamique, efficace, analyse très bien les situations et challenge dans le but de faire évoluer, confiance et respect."

« J’ai connu Séverine Moïchine dans un contexte professionnel, lors d’une formation Agilité auprès d’une Chambre d’Agriculture. Puis, elle m’a également épaulé dans le cadre d’un coaching à titre personnel, à une époque où j’avais besoin de rebondir », explique Bertrand.
« Aujourd’hui, forts de cet historique, nous agissons ensemble pour restructurer le cabinet d’expertise-comptable Cerfrance Horizon 63, dont j’ai pris la direction il y a un an et demi. »

Passez à l'action, formez-vous !
Notre équipe pédagogique vous conseillera et vous accompagnera dans l’organisation des différentes sessions de formation. Nous assurons un suivi et appliquons une démarche qualité pour vous permettre d’acquérir de nouvelles compétences et pour booster votre potentiel.